ГлавнаяВизы в АнглиюРабочие визы в АнглиюСпонсорская лицензия и спонсорские сертификаты

Спонсорская лицензия и спонсорские сертификаты

Компании со спонсорской лицензией

Если вы ищете работу в Великобритании и не обладаете заветным гражданством ЕС, вы сможете облегчить себе жизнь, если найдете себе работодателя среди компаний, уже обладающих спонсорской лицензией (т.е. имеющих легальное право нанимать на работу иностранцев из-за пределов ЕС). Список таких компаний (точнее он называется Register of licensed sponsors) вы можете найти на официальном сайте иммиграционного департамента Великобритании Home Office здесь. Данный список регулярно пополняется и обновляется по мере выдачи новых лицензий. 

Если же британская компания, которая хочет взять вас на работу, не обладает заветной лицензией, отчаиваться тоже не стоит. При определенных усилиях с ее стороны спонсорская лицензия может быть получена, причем в весьма разумные сроки. 

Как получить спонсорскую лицензию?

Чтобы получить спонсорскую лицензию, компания должна отвечать ряду требований и соблюсти процедуру обращения за лицензией. В принципе, получить ее при желании вполне реально, если выполнены необходимые условия, которых не так много: компания должна быть «чиста» перед иммиграционными властями (т.е. не должна быть уличена в найме нелегалов), а также не иметь в анамнезе иные криминальные практики (такие как мошенничество или отмывание денег). Как показывает опыт, лицензию спонсора может получить даже весьма небольшая компания. В общих чертах процесс получения спонсорской лицензии выглядит следующим образом:

1. Компания решает для себя, какой вид спонсорской лицензии ей требуется: для найма постоянных сотрудников на долгосрочную работу по рабочим визам Tier 2 либо для найма временных сотрудников по визам Tier 5. В обоих случаях речь идет только о квалифицированных работниках с определенным уровнем зарплаты. Требования к их квалификации изложены в документе под названием Codes of Practice for Skilled Workers. При этом компания должна соблюсти требования о двухэтапной рекламе позиции, на которую она собирается нанять иностранца, в местных СМИ на протяжении 28 дней (т.е. провести labour market test). Данный тест проводится с целью продемонстрировать, что на местном рынке невозможно найти специалиста с необходимыми навыками. Исключение делается только для дефицитных профессий, входящих в shortage occupation list, либо для бывших студентов, окончивших учебных заведения Великобритании, для которых тест рынка труда проводить не нужно. Иностранцы с годовой зарплатой свыше 150 тысяч фунтов также освобождены от этого теста.

2. Далее компания должна определить сотрудников, которые будут иметь доступ и работать с электронной системой управления спонсорскими сертификатами (sponsorship management system, или сокращенно SMS). Таких сотрудников должно быть трое:
level 1 user – сотрудник, который будет непосредственно работать в системе SMS на ежедневной основе;
key contact – сотрудник, который будет контактировать с иммиграционными властями UK и
authorising officer – своего рода менеджер, ответственный за действия сотрудников, касающихся SMS. Все эти роли могут выполняться как разными людьми, так и одним и тем же человеком.

3. Далее компания должна заполнить онлайн-заявление на получение спонсорской лицензии на сайте Home Office и оплатить соответствующий сбор за его подачу. Затем следует распечатать заявление и вместе с подкрепляющими документами (supporting documents), доказывающими подлинную природу бизнеса компании, отправить их по почте в Home Office. Таких документов должно быть минимум четыре. Их список также можно найти на сайте Home Office. При необходимости сотрудники Home Office могут прийти с проверкой в офис компании.

4. Если заявление на выдачу спонсорской лицензии будет одобрено Home Office, компании будет присвоен соответствующий рейтинг (licence rating) – A или B.

5. Далее компания сможет выпустить спонсорский сертификат с уникальным номером для каждого сотрудника (Certificate of Sponsorship, или сокращенно CoS). Имея этот номер сертификата (CoS number), будущий работник сможет обращаться за рабочей визой.

Срок действия спонсорской лицензии

Спонсорская лицензия выдается компании на срок в 4 года, после чего ее следует продлять. В среднем Home Office стремится обрабатывать поступающие заявления на выдачу лицензий в течение 8 недель. В нашем случае это заняло меньше месяца.

Желаю удачи в получении спонсорской лицензии!

Последнее изменение 16 Июнь 2014

частные школы в англии недвижимость в лондоне

ПОДПИШИТЕСЬ НА ОБНОВЛЕНИЯ И ЧИТАЙТЕ НОВЫЕ СТАТЬИ ПЕРВЫМИ:

Если вам понравилась статья, поделитесь ею с друзьями:

Добавить комментарий

Защитный код
Обновить

Популярные статьи:

Поиск по сайту

Поставьте ЛАЙК, чтобы не пропустить новости
и раздачи подарков:

Новые комментарии: